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sparks - 全球首个创新能力在线测评

简介创新是企业获得竞争优势的最关键因素——无论是通过改进业务流程,改善产品或服务,还是进入新的市场。企业创新,离不开员工的创新想法,更离不开将想法投入应用的能力。“创新是指个人有目的性地产生、...

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cut-e是一家自主研发并实施在线人才测评工具的公司,总部位于德国汉堡,成立于2002年。cut-e每年在70多个国家和地区...
  • 所在地区:
  • 公司类型:其他
  • 创立年份:2002年
  • 员工规模:100-300人

简介

创新是企业获得竞争优势的最关键因素——无论是通过改进业务流程,改善产品或服务,还是进入新的市场。企业创新,离不开员工的创新想法,更离不开将想法投入应用的能力。


创新是指个人有目的性地产生、引入新的想法,并将其运用到团体、组织以及社会中的行为活动。                        —— West & Farr

许多公司一直试图找到可靠、有效又实用的方式来识别和测量创新能力,以便能够在筛选过程中,通过测评提前发现潜在的创新力。


cut-e研发了全球首个有效、可靠、客观的创新能力在线测评工具——sparks

特点

sparks测量三个方面的内容:创作过程中的流畅性,灵活性以及原创性。

具有以下特点:

  • 基于常模的一种智能、可靠、高效创新能力计算方法

  • 采用交互式的测量方式,应聘者在电脑上完成,不再受限于纸笔以及自身的绘画能力。

  • 测试仅需15分钟,既能即时评分,又能进行在线管理,无需再专门培训人员

  • 既可以在筛选流程中使用,也可用于团队发展

  • 让你洞察创造力它是创新力测评组件的一部分,用于测量潜在的创新能力。该套件还包括性格测试(cut-e 的shapes系列)和抽象、逻辑思维测试(cut-e 的scales逻辑推理)


  • sparks帮助你快速、准确地找到在创新能力和潜力突出的人才!

    公司简介

    cut-e是一家自主研发并实施在线人才测评工具的公司,总部位于德国汉堡,成立于2002年。cut-e 每年在70 多个国家和地区,使用超过40种语言完成 1200 多万人次的测评。我们的测评涵盖性格问卷系列(胜任力问卷),30多种能力测试,创新力测试,工作动机问卷,职业操守问卷,360度评估反馈问卷,所有问卷都是在线完成,并且支持移动端测评。
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