欧美学生小嫩嫩XB,日本人与禽兽之间的文化背景 ,女性舒服时为什么伸长脖子

三茅网

00:00:00 / 00:00:00
X1.0

扫一扫下载三茅APP安装手机版后可以下载到手机听哦

播放列表 (0) 清空列表
三茅会员

每天约 1 元,立享所有会员权益

成为三茅会员,每年可省 ¥5046 以平台历史交易数据为基础,根据礼品福利、听课听书计划、课程优惠最低价值。 根据平台会员购买的客单价乘以会员折扣乘以平均购买频次计算得出。

咨询客服

开通一年¥365/年
重新定义培训

重新定义培训

简介:一本真诚的原创经验集,也是一本将培训工作与企业战略有效联动的实用工具手册。

作者:何欣 出版社:中国法制出版社

10 总时长 01:21:00

192,707 播放
下载

下载到手机,随时随地听 还可下载海量优质音频

本书所有思路及实践工具均脱胎于作者在万达、华润、碧桂园、平安、家乐福五家世界500强担任企业大学校长、职能部门总经理、首席学习官的职业经历,以强大的标杆企业培训体系打造实践,启迪企业人才培养、培训管理思路,落地解决建设问题。

>>>实体书购买链接

查看全部

书籍里的声音 共(10节) 到手机里听
目录 时长 播放量

本书思维导图-非会员版

26,714

0-关于书,关于作者|附本书思维导图 可试听

01:49

25,418

1-人才战略的五大问题和关键技能罗盘

10:37

24,084

2-关键岗位打造五步法

13:05

9,225

3-基于“532模型”的需求调研法

07:07

16,184

4-打造内部讲师平台生态圈

07:24

22,475

5-从数量、质量双维度看人才培养效果

09:01

8,737

6-学习地图在专业岗位人才培养中的应用

10:09

19,114

7-战训结合的三位一体式行动学习系统

08:23

13,102

8-五大紧贴业务的企业人才培养工具

13:25

27,654

VIP尊享权益
VIP听书
专为HR精选好书
VIP听课
十分钟 积蓄专业力量
VIP问答
你有问题 我有答案
直播通
三茅大咖直播课精讲
资料特惠
海量资料 超值折扣
知识点
积累职场核心竞争力
会员活动
精彩活动 持续不断
学习奖励
每日/每周学习奖励
邀请有礼
邀请好友 共享福利
课程特惠
多种课程 系统提升
专属服务
会员专属的服务通道
更多VIP权益
正在努力筹划中

游客

登录后查看更多

微信扫码

使用上有疑问?

微信扫码

反馈给会员助手吧~

大家还听了这些书 更多 >
HR同行之旅

HR同行之旅

为你讲述HR职场的生存法则,手把手教你打破HR晋升天花板

243,341

薪酬管理从入门到精通

薪酬管理从入门到精通

全面梳理并建立企业薪酬管理过程中的知识体系和管理体系

286,730

HR员工激励经典管理案例

HR员工激励经典管理案例

全面解析激励全流程,不局限于理论,真正助力HR实操落地

261,212

大家还听了这些课 更多 >
解雇篇

解雇篇

309,499

职场进阶课堂

职场进阶课堂

2,986,821

企业发展和员工管理

企业发展和员工管理

2,411,886

消息
APP
扫码下载APP
公众号
扫码关注三茅公众号
VIP管家
添加VIP管家微信
添加VIP管家,免费解锁专属福利
确认要退款吗?
确认要退款吗?
确认要退款吗?
请告诉下退款原因,方便我们改进
已提交退款申请
退款成功
退款失败
确定要兑换该奖励吗?
你的成就值不足
学习提醒
请选择学习内容
恭喜获得学习奖励
现在开通会员,7天内不满意可退款
开通会员,立即领取学习奖励
开通会员,立即领取新人福利
你还不是会员,无法领取福利
没有完成会员学习任务,无法领取
您还不是会员,无法使用会员功能
确定要放弃加入会员吗?
你还不是会员,无法播放音频

如有疑问,可加客服微信咨询

当前状态:审批中

退款已退回账户,如有疑问可添加客服微信详细咨询

原因:您可能已使用过会员优惠购买其它产品或是其它原因
如有疑问,可扫码添加客服微信详细咨询

如有疑问,可扫码添加客服微信详细咨询

完成学习任务可获得成就值

如有疑问,可扫码添加客服微信详细咨询

如有疑问,可加客服微信咨询

成为三茅会员,全免收听全部音频课

限时新人福利,错过就没有了

如有疑问,可加客服微信咨询

绑定微信方式:

长按并识别二维码,关注后即可微信绑定

若为手机浏览器,请保存二维码并用微信"扫一扫"并关注即可微信绑定

物流信息:待发货

物流信息:已发货

试听结束,开通VIP后畅听无阻

立即开通

恭喜!优惠券领取成功

已发放至您的账户,可使用此券兑换礼品

查看我的优惠券

如有疑问,可添加会员小管家微信咨询哦

如有疑问,可添加会员小管家微信咨询哦

恭喜您,已成功领取7天三茅VIP体验

体验期至:(7天)

开通正式会员可畅享完整权益,如有剩余体验天数,可自动叠加期限

0 次播放

去收听
很遗憾~你不符合领取条件
VIP提醒设置

开启更新提醒

打开提醒,第一时间 收到最新内容

设置学习提醒

打开提醒,选择适合自己的学习节奏

下载到手机,随时随地听 还可下载海量优质音频

下载APP
扫码下载APP
三茅公众号
扫码添加公众号
在线咨询
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户,即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知:
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息;
(2)  创建群发后,工作人员审核通过后的72小时内,您的粉丝若有登录三茅网页或APP,即可接收消息;
(3)  审核过程将冻结1条群发数,通过后正式消耗,未通过审核会自动退回;
(4)  为维护绿色、健康的网络环境,请勿发送骚扰、广告等不良信息,创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享,帮助他人成长,提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功,消息将在审核通过后发送
我知道了
欧美大妈LOGO大全及价格图| 女性左腿又开腿肚子中间疼视频| 怎么奖励自己的隐私位置不被发现| 男女一起愁愁愁免费观看全集高清| 性做爰全过程免费看| 55岁女人高潮后几天能恢复| 姐姐呀姐姐快停下是什么歌曲| 没戴奶罩他含了一天| 东北老阿姨高清免费观看电视剧 | 丁香花影院免费观看电视剧哈尔滨 | WWW.XJXJXJ48.GO..| 闺蜜老公把我压在怀里| 九九在线观看免费高清电视剧| 在婚房被伴郎C了2个小时的后果| 电视剧中国地| 尼姑小寡妇免费播放电视剧| 美丽小洞5荷尔蒙| 可切换老司机模式浏览器| 小寡妇在线观看免费播放电视剧| 《丽贝卡的秘密》| 男生困困进女生困困洞视频| 真人刺激战场40分钟电视剧| CSGO暴躁妹妹高清| 日本M码和欧洲码的区别AS..| 国产免费观看高清电视剧在线观看| 高血压的症状表现有哪些| 丫头把腿开大让我添添| 《高潮3》HD未删减减| 《酒店激战》动漫1-5集免费观.. 《恋爱订单~再来一份》动漫 | 《与上司做爰HD》| 射手中文网| 孕妇| 李秀晶| 免费B站看大片真人电视剧| 爸爸缓慢有力送女儿的文案| 《温柔善良的儿媳妇》的背景故事| 日韩AV无码-区二区三区96 | 小布什传| 脱了内裤在阳台趴着被C| 蜜桃成时熟2| 电影《裸体肉欲》