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厂里辞职扣工资合法吗

厂里辞职扣工资合法吗

来源：三茅网 2024-05-17 13:54 197 阅读

厂里辞职扣工资是不合法的。根据《中华人民共和国劳动法》的规定，用人单位应当按照劳动合同的约定，按照规定的程序，及时足额支付劳动者的工资，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。因此，如果劳动者在辞职后被扣工资，可以向劳动行政部门投诉，要求用人单位依法支付应得的工资，并要求其承担相应的法律责任。

此外，根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位应当依法为劳动者办理社会保险，并按照规定缴纳社会保险费。如果用人单位没有为劳动者办理社会保险，或者没有按照规定缴纳社会保险费，劳动者可以向劳动监察部门投诉，要求用人单位补办社会保险，并承担相应的法律责任。因此，如果劳动者在辞职后发现用人单位没有为其办理社会保险或者没有及时缴纳社会保险费，也可以向劳动监察部门投诉，维护自己的合法权益。

总之，劳动者在工作中应该遵守法律法规和用人单位的规章制度，认真履行劳动义务，维护自己的合法权益。如果用人单位违反法律法规和劳动合同约定，扣押劳动者的工资或者社会保险费等，劳动者可以采取相应的措施维护自己的合法权益。

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此外，根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位应当依法为劳动者办理社会保险，并按照规定缴纳社会保险费。如果用人单位没有为劳动者办理社会保险，或者没有按照规定缴纳社会保险费，劳动者可以向劳动监察部门投诉，要求用人单位补办社会保险，并承担相应的法律责任。因此，如果劳动者在辞职后发现用人单位没有为其办理社会保险或者没有及时缴纳社会保险费，也可以向劳动监察部门投诉，维护自己的合法权益。

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