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辞职扣一半工资合法吗

来源:三茅网 2024-05-15 13:57 181 阅读

根据《中华人民共和国劳动法》的规定,用人单位不得无故克扣或者无故拖欠劳动者的工资。如果劳动者因为个人原因辞职,一般情况下,用人单位不应该扣一半工资。但是,如果劳动者在工作中违反了用人单位的规章制度或者劳动纪律,导致用人单位经济损失的,劳动者可能需要承担相应的赔偿责任。此时,用人单位可以根据劳动者承担的赔偿责任,扣除一定的工资作为惩罚。

总之,辞职扣一半工资是否合法需要根据具体情况而定。如果劳动者正常辞职,用人单位无正当理由扣减工资是不合法的行为。

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辞职扣一半工资合法吗

总之,辞职扣一半工资是否合法需要根据具体情况而定。如果劳动者正常辞职,用人单位无正当理由扣减工资是不合法的行为。

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