老板3个月没发工资违法吗
来源：三茅网
2024-05-23 18:18
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根据相关法律法规，用人单位应当按照约定的时间和方式支付劳动者工资。如果老板超过规定时间未支付工资，则属于违法行为。具体来说，如果老板无故拖欠工资或者克扣工资，则属于违反劳动法的行为，应当承担相应的法律责任。
根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定，用人单位应当按照劳动合同的约定支付劳动者工资，并且应当按照国家有关规定和约定及时支付工资。如果用人单位未按照约定支付工资，则属于违约行为，劳动者可以向劳动监察部门投诉举报，要求用人单位及时支付工资。
此外，如果老板未按照国家有关规定支付最低工资标准，也属于违法行为。最低工资标准是国家为了保障劳动者的基本生活而规定的最低工资标准，用人单位应当按照最低工资标准支付劳动者工资。如果用人单位未按照最低工资标准支付工资，则属于违反国家有关规定的行为，应当承担相应的法律责任。
总之，老板3个月没发工资属于违法行为，劳动者可以向劳动监察部门投诉举报，要求用人单位及时支付工资并承担相应的法律责任。同时，劳动者也可以考虑通过法律途径维护自己的合法权益，如申请劳动仲裁等。
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