一本道,跳舞机歌曲,特级做A爱片久久久久久,性别饥饿妈妈

# 加班费
热点资讯

五一假期加班不能用补休替代3倍工资

“五一”假期临近，关于“假期加班是否可以用补休代替3倍工资”的话题再度引发社会广泛关注。针对部分用人单位以补休方式替代支付加班工资的行为，权威解读明确指出：在法定节假日安排劳动者加班的，必须依法支付...
2025-04-28 08:10      388 阅读      编辑：三茅网
热点资讯

未经公司审批的“加班”不给加班费？法院判了！

最高人民法院官方微信推出“小案大道理时代新风尚”栏目，带您一起回顾那些熠熠生辉的“小案”，回味那些蕴含其中的“道理”，共同感受每一个司法案件中所弘扬的公平正义正能量。本期为您带来的是一起“因是否应支...
2025-04-17 11:27      478 阅读      编辑：言值哥哥
热点资讯

未经公司审批的加班，算加班吗？法院这样认定

根据某公司规章制度，员工加班需事先申请，经过公司审批同意后方才有效。那么，未经过审批流程的加班，可以算“加班”吗？员工能否要求公司支付加班费？据“上海高院”微信公众号消息，黄某是某信息科技公司的高级...
2025-04-09 11:59      685 阅读      编辑：言值哥哥
热点资讯

【人社日课】职工放弃休年假，能要求单位补偿吗？

职工本人放弃休年休假，可以要求单位补偿吗?根据《企业职工带薪年休假实施办法》规定，用人单位安排职工休年休假，但是职工因本人原因且书面提出不休年休假的，用人单位可以只支付其正常工作期间的工资收入。(本文...
2025-04-08 07:30      293 阅读      人力资源和社会保障部
热点资讯

员工上满8小时班被倒扣3天工资？官方调查惠州德赛电池有关舆情

3月13日，惠州仲恺高新区管理委员会社会事务管理局发布通报称，近日，关于网上信息反映德赛电池惠州工厂劳务用工相关舆情，高度重视，已第一时间成立调查组开展调查，调查结果将及时向社会公众公布，欢迎社会各界...
2025-03-14 08:00      591 阅读      编辑：三茅网
热点资讯

好利来通报表扬员工连续工作29小时，店长回应：不了解加班情况

近日，好利来四川成都一门店通报表扬加班员工，引发关注。通报中称，两名员工“主动留店通宵制作准备情人节产品和相关工作，连续奋斗了29个小时，展现出积极主动的责任感和拼搏精神尤其突出，经市场领导小组研究决...
2025-02-20 08:01      514 阅读      编辑：三茅网
热点资讯

领导点赞下属加班的朋友圈！公司赔了1.8万！

微信截图可以作为证据吗？有法律效力吗？一员工休息时间推广公司产品，发朋友圈后领导为其点赞。后该员工被公司开除，主张领导朋友圈点赞应视为加班，公司应支付加班费。双方为此对簿公堂，法院会怎么判？【事件回...
2024-12-11 10:45      953 阅读      编辑：三茅网
热点资讯

对加班费发放有异议 喜茶前员工把老东家告了

11月30日，#员工已读不回负责人凌晨爆粗口#冲上热搜。在当今快节奏的工作环境中，员工加班似乎已成为不少企业常态，但加班背后的权益保障问题却日益凸显。2023年，一位喜茶的前员工，将知名茶饮品牌“喜茶”的主体...
2024-12-04 08:00      648 阅读      编辑：三茅网
热点资讯

补休和调休到底有啥区别啊啊啊？（终于明白了）

近日，国务院办公厅发布《关于2025年部分节假日安排的通知》，自2025年1月1日起，全体公民放假的假日增加2天，其中春节、劳动节各增加1天，对放假调休原则作进一步优化完善。实务中，很多人不知道补休和调休的区别...
2024-11-16 09:59      1.3k 阅读      劳动法库
热点资讯

一个月工作300小时，还要按照加班时长实行末位淘汰？

一个月工作300小时，还要按照加班时长实行末位淘汰？有关劳动者的工作时间和加班费，得这样计算：根据《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四...
2024-07-19 08:49      648 阅读      深圳工会

共23条123下一页跳到页确定

下载APP
扫码下载APP
三茅公众号
扫码添加公众号
在线咨询
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别，因为人才和普通劳动力，本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户，即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知：
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息；
(2)  创建群发后，工作人员审核通过后的72小时内，您的粉丝若有登录三茅网页或APP，即可接收消息；
(3)  审核过程将冻结1条群发数，通过后正式消耗，未通过审核会自动退回；
(4)  为维护绿色、健康的网络环境，请勿发送骚扰、广告等不良信息，创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享，帮助他人成长，提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功，消息将在审核通过后发送
我知道了
降糖果能降糖吗| 菩菇短视频APP免费版本下载 | 敌伦交换小敏小静小雅第1集| 苍井空《办公室爱欲》| 欧式少女16集全免费观看电视剧| 动漫| 电影《偷吃》在线观看| 欲奴性猛交2无删减| 《黏糊糊的你》免费观看| 《菊内留香》双男主| 《疯狂瑜伽》完整版| 《酒店激战》动漫1-5集免费观...| 《推油》完整版播放时间| 初中小姐姐脚丫踩在男生困困| 日韩AV无码-区二区三区96| 7K7K影院免费观看电视剧大全| 一家乱战60集全播放免费观看| 四十九岁老阿姨燥热入睡困难的原.| 校花晚上自慰忘穿内裤怎么办| 下面的小嘴又饿了| 坤坤寒进桃子里在线看歌词| 动物扌桑辶鬲的| 《性房纵欲》在线观看| 年轻的朋友电影在线观看免费完整| B站入口直接进入| 比白洁还牛的四大书| 他的巨物撑开她的花缝的导演是谁 | 久久精品欧美-区二区三区| 樱花视频在线观看免费高清电视剧 | 美女和老板一起努力做豆浆| 《警花交换做爰》| 美国暴躁真人CSGO| 《临时夫妻之孽缘》| 《喂奶人妻厨房HD》| 龙门镖局之为2归来| 无人区免费观看高清电视剧| 《交换做爰》在线观看| 日韩在线| 两男吮她的花蒂和奶水视频| 打扑克不盖被子| 亚洲美女