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新员工加薪申请书怎么写

编辑:三茅网 2024-07-03 11:32 155 阅读

根据劳动法规定,新员工可以向公司提出加薪申请,但需要按照公司规定的申请流程进行。具体来说,您可以根据公司的要求,准备一份加薪申请书,说明申请加薪的原因、加薪的数额和时间等内容。在申请书中,您需要尊重公司的规定和流程,并表达出对公司的忠诚和认真工作的态度。

如果您需要了解更多关于劳动法中关于加薪申请的具体条款,可以参考劳动法中关于工资、工作时间和休息休假等方面的规定,了解公司与员工之间的权利和义务。同时,建议您与公司的人事部门或相关部门进行沟通,了解公司的具体政策和流程,以便更好地准备申请材料并获得更好的结果。


新员工加薪申请书

尊敬的领导:

您好!

提笔先祝贺我们的公司在一天天壮大,我个人的能力随着公司的不断发展,也在不断的提升和进步。在这段与公司共同成长的岁月里,同事们给予了我很多帮助。同时也感谢公司领导对我的栽培和帮助。

我是xx年5月进入公司的,首先感谢公司领导对我的关心和重视,为我提供了这么好的工作环境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事们打成一片,自加入公司以来,始终以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去,一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的发展做出了自己应尽的责任。在本月底除正常上班时间外我又多兼了喷油漆的工作,每天加班时间比较长。虽说辛苦但我力求尽自己最大的努力,将工作做到最好。

我相信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,希望领导对我的申请能够加以重视。

如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议,让进。我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈

也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这不是我惟一的追求。

此致

敬礼

辞职人:

年月日

如今是一个法制的社会,很多与生活息息相关的事情都离不开法律,所以我们对一些平常的法律知识应该有所认识。

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