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消息称菜鸟实施员工期权全量退出计划 官方暂未回应

2月27日消息，据媒体报道，菜鸟发布全员邮件，为增强菜鸟与阿里巴巴控股集团的业务协同，控股集团已全面收购菜鸟小股东的剩余持有股份，并同步对员工所持菜鸟股权激励实施全量退出计划。根据此前的方案，此次期权...
2025-02-28 09:27      621 阅读      编辑：三茅网
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字节跳动调整股票期权政策：在税收和现金安排方面有利于员工

鞭牛士报道，7月15日消息，据中国香港南华早报报道，热门短视频应用TikTok的所有者字节跳动正在调整其股票期权政策，以便员工可以使用更少的现金纳税，并能够更快地转售其股票。据两位了解这一变化的人士透露，该...
2024-07-15 10:55      540 阅读      编辑：三茅网
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对话得物被裁员工："35岁被暴力裁员" 80余万元期权直接打水漂

“35岁被暴力裁员”“80余万元期权直接打水漂”，在互联网中厂兢兢业业干了两年后，打工人徐凯终于决定和他的前东家得物对簿公堂。（图｜徐凯的裁决书（来源于徐凯的社交媒体））一年前，面临裁员的得物员工徐凯多...
2024-07-10 10:49      635 阅读      编辑：三茅网
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市场下行期，大厂员工期权变现越来越难了

近日，一则微博前员工自曝与前东家因期权问题陷入纠纷的文章引发热议。这名员工发文称，微博公司分别于2020年8月和2022年3月起，对她授予了两笔分期发放的期权，授予价都在20美元以上。2023年做离职沟通时，HR告知...
2024-04-26 07:32      614 阅读      编辑：言值哥哥
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阿里本地生活推出新期权行权方案，员工可选拿回行权资金

3月14日，记者从多方获悉，阿里本地生活刚刚通过内部邮件确认，将为员工开放限制性股份还原为本地生活期权的选择。根据该方案，此前曾通过现金行权期权的员工，可以选择将本地生活股份还原为本地生活期权。一旦选...
2024-03-15 08:25      1.3k 阅读      编辑：三茅网
人力资源规划

谷歌的HR数据分析文化揭秘

摘要：本文通过对谷歌HR数据的分析，揭示了谷歌的企业文化和管理理念，以及在人力资源方面的创新和实践，为其他企业提供了借鉴和启示。一、谷歌的企业文化1.精益求精谷歌一直以来都是以精益求精的精神推动自己的创...
2023-08-20 15:33      679 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

修正集团董事长修涞贵的“三剂猛药”

摘要：本文将解读修正集团董事长修涞贵的“三剂猛药”，探讨其在人力资源管理方面的实践经验和启示。一、背景介绍作为中国知名的民营企业，修正集团在过去几年中一直保持高速增长。然而，在这个过程中，公司也面临...
2023-08-17 14:16      270 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

美团的破局与开局

摘要：本文从美团公司的历史背景、市场竞争、发展战略和人力资源管理角度出发，分析了美团的破局与开局，探讨了其成功的关键因素和未来发展方向。一、美团的历史背景美团成立于2010年，最初定位为一个团购网站，随...
2023-08-15 12:06      507 阅读      来源：三茅网
薪酬福利

你的老板拼了命，其实工资还不如你

摘要：作为一名HR，面对工资不高的情况，我们应该如何应对？本文将从以下几个方面给出建议：1.了解市场薪资水平；2.寻找其他薪资福利；3.提高自身素质；4.谈判技巧。1.了解市场薪资水平首先，我们需要了解自己所在...
2023-08-15 09:20      229 阅读      来源：三茅网
通用技能

非上市公司股权激励落地实操四大关键步骤

摘要：本文从四个方面详细阐述了非上市公司股权激励的实操步骤，包括：激励目标的确定、激励方式的选择、股权激励计划的设计与制定、激励实施与管理。对于人力资源而言，本文将提供实用的指导。一、激励目标的确定...
2023-08-13 15:01      236 阅读      来源：三茅网

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