8月11日,据界面新闻统计发现,截至8月8日,已有阿里巴巴、字节跳动、腾讯、美团、京东、小米等多个互联网大厂启动2026届校招,整体的招聘规模较去年有明显提升,而且与AI相关的研发岗位占比非常高。一位猎头透露,现在各家大厂的AI研发类岗位普遍都能给出月薪10万左右的offer,这些还都是可以在招聘信息中能够公开的。“还有很多偏高薪的岗位根本不会在招聘信息中写具体的薪资,而是需要和候选人面谈。”(知未科技)
据大河报报道,近段时间,一些企业招聘退休人员的消息登上热搜。记者在中国老年人才网注意到,北京环球影城发布零售服务人员招聘信息。招聘条件要求为正式退休人员(已取得退休证),拥有初中以上学历,岗位工作班次会频繁变换,每个班次4-8小时,薪资待遇为30元/小时,能够接受长时间站立工作。(大河报)
近日,胖东来拟招聘刑释人员一事引发热议。8月10日晚,胖东来创始人于东来在社交平台发布关于招聘“刑释人员”的说明,进一步对此事作出回应。胖东来表示,此次招聘“刑释人员”,是基于人性的善良和美好,希望各个群体的人们都能够得到社会的尊重和关爱,能让每个人有尊严的生活。那些曾经犯法的人,其实在接受刑罚之后,已经是平等的合法公民。“我们应该帮助他们拥有再次融入社会、具备相应的美好生活的能力。”(界面新闻)
8月9日,《北京经济技术开发区关于推动具身智能机器人创新发展的若干措施》在2025世界机器人大会上发布。据了解,经开区将通过十条“硬核”措施全方位支持企业发展,精准赋能具身智能机器人。到2027年底,北京经开区将形成万台级具身智能机器人量产规模能力。(北京日报)
近日,中国保险行业协会印发推进社会信用体系建设工作实施方案,方案提出建立保险行业信用承诺制度、保险行业诚信服务档案及信用评价制度和保险行业信用修复制度,用健全的信用制度规范行业信用实践。方案要求加强保险机构、保险销售环节以及保险相关机构的商务诚信建设;建立行业信用信息共享机制和信用联通机制,推动会员单位信用信息公示平台或网站建设应用;用信用文化激励行业健康发展,加强守信观念推广普及,开展信用品牌创建行动。(人民日报)
面对人工智能驱动的编码工具带来的激烈竞争,微软旗下GitHub部门即将失去其领导者,且公司暂未宣布继任者人选。托马斯?多姆克自2021年起担任GitHub首席执行官,他于2015年通过其前创业公司HockeyApp被微软收购而加入该公司。在8月11日发给员工的备忘录中(多姆克同时以博客形式公开),他表示离职后将 “重新成为一名创始人”,但会留任至年底 “协助指导过渡工作”。(新浪财经)
新西兰联储计划在未来两个月内裁减约五分之一的人员,以应对政府限制其资金的决定。发言人8月11日表示,该行拟净裁142个职位,占其约660名员工的21%。预计受影响人员将在10月13日前离开。新西兰联储今年4月表示,在与政府达成一份低于其原先预期的五年期资金协议后,将审查开支和人手水平。时任行长奥尔认为,修订后的资金不足以有效履行全部职责,这被视为他在3月初意外辞职的原因。(新华财经)
美国穆迪分析公司首席分析师马克·赞迪称,美国超半数行业已开启裁员。他10日在社交平台X发文表示,衰退起点往往事后才明晰。官方判定美国衰退起止的机构是美国全国研究所,其定义衰退为“活动显著下降,波及整体且持续数月以上”。 考察指标涵盖个人收入、就业、消费者支出、销售和工业生产数据等。赞迪指出,就业数据是最重要的单一数据,且自5月以来几乎停滞。