你们公司员工离职的原因

sanmao... 2016-01-13 08:33:01

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　　年底了，大家都会遇到各种各样的离职员工，每个人都会有自己的原因，那么他们给你最深刻的离职原因是什么呢？来一起分享出来吧~

人生何处是相逢 2016-01-14 16:17 回复赞(0) 24楼

在公司没业绩，觉得平时上班没什么气氛，所以选择离开
阮阮的稻草人 2016-01-14 15:53 回复赞(0) 23楼

我们有年终奖，有年度加薪制度，有带薪年假，可惜依然每年都是离职潮高起，最主要的原因就是待遇偏低，跟同地区的企业相比毫无竞争力。而且中层管理人员的素质差也激发了很多员工的反叛情绪。
艳丽的花 2016-01-14 15:30 回复赞(0) 22楼

1.工资待遇没能按时提高上去2.整体的企业文化不能适应3.公司管理比较混乱，能干活的不得赏识，能说会道的不干活

小多01 2016-01-20 10:09

@艳丽的花：深有感触回复赞(0)

hello星星 2016-01-27 09:57

@艳丽的花：能干活的不得赏识，能说会道的不干活回复赞(0)
千与千寻的 2016-01-14 14:42 回复赞(0) 21楼

1、试用期到了，不愿意签订劳动合同。

2、家里面的原因。

3.、公司的企业文化等各方面不能适应。

4、公司管理方面有问题，没有大的发展空间。

5、劳动合同欠缺合理性。
迷失的girl 2016-01-14 11:53 回复赞(0) 20楼

马云说,员工离职原因有很多，只有两点最真实，第一是:钱，没给到位，第二是：心，受屈了

我觉得很有道理，目前我们公司员工离职现象越来越严重，我觉得最主要的原因是：1.压力过大 2.很多员工对公司比较了解，慢慢的产生厌倦感，想换个环境发展，加上接近过年，大家都想早点回去过年
若水杉芊 2016-01-14 11:28 回复赞(0) 19楼

1、觉得业绩考核压力大，工资低；

2、主管太凶，不好沟通。
云朵云朵 2016-01-14 09:51 回复赞(0) 18楼

1. 平时拿固定工资，年底了老板不发奖金或红包的，员工离职概率大。

2. 氛围太压抑，做的心情不舒畅，容易离职。
安天涯 2016-01-14 09:40 回复赞(0) 17楼

我记得去年我刚到这个公司没多久，有一同事离职，给出的离职理由是：我不喜欢那个行政主管每天看到他影响我心情，不想工作，老是想和她掐架。。。。。。我们老大很淡定的同意了

我是不羁的风 2016-01-18 10:47

@aiyuer326：太正常了，没来之前大家和睦相处，有责任抢着承担，现在......躲都来不及回复赞(0)

三顾毛庐之大东 2016-01-18 14:23

@aiyuer326：啊呀，这种事情真是见怪不怪了~~~ 回复赞(0)

安天涯 2016-02-22 15:04

@aiyuer326：后来，我们全公司集体抗议，老大没办法然后给辞退了回复赞(0)
小阮同学 2016-01-14 09:40 回复赞(0) 16楼

2点：

1:钱没到位，自己想来年谋求工资待环境等遇更好的工作；（每个月都入不敷出的，结婚生孩子什么的钱不够花了）

2；心受委屈了，也就是工作干的不愉快，或太累，或不喜欢，或和同事关系不融洽，或工作与家庭冲突等。
我是中国人201470529 2016-01-14 09:27 回复赞(0) 15楼

1、回家过年，都是90后的新生；工作容易找；

2、公司待遇差；

3、工作强度大，环境差；

4、没有人文关怀，权少人性化管理；

5、公司管理存在较大问题，特别是小微企业；